COLUMN コラム一覧
最新のコラム一覧
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なぜアメリカでDE&Iは廃止され始めたのか？マクドナルドやメタも見直すDE&Iバックラッシュ
DE&I（ダイバーシティ・エクイティ・インクルージョン）は、企業や教育機関において多様性と公平性、包摂性を重視する潮流としてヨーロッパを中心に世界的に広[...]
2025.07.10 -
女性管理職を増やすには？企業が今すぐ取り組むべき課題と解決策
近年、企業の多様性推進が求められる中で、「女性管理職の少なさ」が大きな課題として注目されています。多様性の推進は時代の要請であり、多様な人材が組織の意思決定を担[...]
2025.07.10 -
DE&Iとは？意味・重要性・企業事例までわかりやすく解説
近年、ビジネスシーンにおいて「DE&I（Diversity, Equity & Inclusion）」というキーワードが注目されています。企業に[...]
2025.07.10 -
22の省庁から選抜された女性幹部候補者の研修
外務省、経済産業省、金融庁、人事院など22の省庁から選抜された女性幹部候補者の研修。当時は毎年、支援していました。あれから、7年。私も数々の修羅場経験をしてだい[...]
2025.06.30 -
7/3 IVS2025登壇します！「AI時代の構造を動かすリーダーシップとは？-”戦略としてのDE &I”を再定義する」
7/3、京都で行われるIVS2025 Empower Her Stageにて、登壇します。 テーマは、「AI時代の構造を動かすリーダーシップとは？-”戦略として[...]
2025.06.23 -
最高でした！人的資本経営Bar
ワイン片手に、飲みながら、人的資本経営について語り合う夜。 主催のPONちゃんの企画が最高で、人的資本経営のことをしっかり話してセットアップしつつも、私とRei[...]
2025.06.21 -
明日開催の自由すぎる人的資本経営Bar
明日開催の自由すぎる人的資本経営Bar 通常、トークイベントって、テーマを決めて、テーマに沿って話して、ファシリテーションするのが一般的なんですが、 Reiko[...]
2025.06.19 -
いつも、内側に、自分の軸を。
5年前も今も本質は変わらない。アデコさんと日経BPさんに取材頂いたオーセンティックリーダーシップの記事。 自分軸を持つから、他者のその人らしさを尊重し尊敬できる[...]
2025.06.16 -
役員研修: データに基づく組織課題を変革するための、DEI戦略
ある業界国内一位、世界的プロジェクトも多数手がけられている、日系グローバル企業。 DEI推進を、立ち上げ期からコンサルタントとして伴走支援させていただいているク[...]
2025.06.11