部下の自律を育む、リーダーの為のコーチング集中講座@富士通本社
【部下の自律を育む、リーダーの為のコーチング集中講座@富士通本社】
富士通様での『リーダーのためのコーチング集中講座』
昨年の4時間Ver.が大好評で、受講生からのリクエストで7時間Ver.になって、開催されました。
受講生から「続きを学びたいから、もっと研修時間を延長してほしい」と言っていただく機会がとても多く、それはとてもうれしいことです。
私のモットーは、研修の為の研修はしない。リーダーの武器になる即使えるツールと、普遍的な考え方を授けること。
今回は、午前中はレクチャー、午後は実践で、明日から使えるよう、コーチングを身体に染み込ませる設計にしました。
Well done!!
4回目のロープレが終わる頃には、みなさん素晴らしいコーチに。
「一生の財産をもらいました」
「主体性のある部下を育ててきたつもりが、うまくいかなかったのは、私が部下の自主性を奪っていたからかもしれないと気づきました」
「コミュニケーション報酬。この言葉を知れたことで、これからのマネジメントが変わります」
最後のみなさんの生き生きした顔が、大事なものを掴み取ったことを物語っていました。
ぜひ、たくさん使って、コーチング筋を育てて、自分のものにしてくださいね。
みなさんのご活躍をこれからも応援しています。
【女性管理職育成・講演・研修導入をお考えの法人のお客様へ】
IWLでは、１年間の本格的な経営幹部育成・リーダーシップトレーニングから、半日に凝縮したセミナー、２時間の講演まで幅広く対応しております。
また、講演・セミナー・研修のご依頼は、企画段階からご相談をお受けしております。
現状の課題・目指すゴール等をヒアリング・コンサルティングの上、脳科学、認知心理学、文化人類学等の理論を元に御社の課題に即したリーダーシップ研修をカスタマイズで設計し、最適なプログラムをご提案させて頂きます。
